https://tnv.ru
25 июня 2021, 12:42
2812
0
«Отсутствие профилактических прививок влечёт отказ в приёме на работу или отстранение граждан от работ».
Отстранение невакцинированных сотрудников от работы возможно согласно положению ФЗ №157 «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». Об этом сообщает пресс-служба Роструда.
Согласно данным ведомства, в вышеупомянутом законе говорится, что «отсутствие профилактических прививок влечёт отказ в приёме на работу или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями».
Другими словами, отстранять сотрудников от работы можно в тех случаях, когда речь идёт о высоком риске заболевания и его дальнейшем распространении.
Также в Роструде отметили, что в России постановления о проведении профилактических прививок, в список которых теперь входит вакцинация от коронавируса, выносят главные санитарные врачи или их заместители. Причиной для этого может стать возникновение и распространение опасных инфекционных заболеваний.
Данная информация указана в подпункте 6 пункта 1 статьи 51 №52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».
фото: rostrud.gov.ru
Согласно данным ведомства, в вышеупомянутом законе говорится, что «отсутствие профилактических прививок влечёт отказ в приёме на работу или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями».
Другими словами, отстранять сотрудников от работы можно в тех случаях, когда речь идёт о высоком риске заболевания и его дальнейшем распространении.
Также в Роструде отметили, что в России постановления о проведении профилактических прививок, в список которых теперь входит вакцинация от коронавируса, выносят главные санитарные врачи или их заместители. Причиной для этого может стать возникновение и распространение опасных инфекционных заболеваний.
Данная информация указана в подпункте 6 пункта 1 статьи 51 №52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».
фото: rostrud.gov.ru
Поделиться
Комментарии 0